当社が選ばれる3つの理由
1,000社以上の経営者様が、当社を選んでくださった理由
業界唯一！
01
従業員全員への個別面談
制度を導入するだけでは、従業員の理解と納得は得られません。当社では、従業員一人ひとりと個別面談を実施し、制度の意義や運用方法を丁寧に説明します。
「社長、ありがとうございます」── 面談後、多くの従業員から感謝の言葉をいただきます。
K社長（飲食業・60名）
「個別面談のおかげで、社員の満足度が目に見えて上がりました。離職率が半減しただけでなく、紹介採用が3名も増えました。」
「個別面談のおかげで、社員の満足度が目に見えて上がりました。離職率が半減しただけでなく、紹介採用が3名も増えました。」
02
1,000社以上の実績
中小企業に強い
当社が支援した1,000社以上のうち、半数以上は従業員10名以下の小規模企業です。最小規模は従業員2名から導入実績があります。
月額掛金3,000円から設計可能。税理士・社労士の先生方とも連携し、小規模企業様に寄り添った制度設計を行います。
M理事長（矯正歯科・10名）
「小規模でも大丈夫か不安でしたが、担当の方が親身になって相談に乗ってくれました。スタッフからも『考えてくれてありがとう』と言われ、導入して本当に良かったです。」
「小規模でも大丈夫か不安でしたが、担当の方が親身になって相談に乗ってくれました。スタッフからも『考えてくれてありがとう』と言われ、導入して本当に良かったです。」
03
確かな削減効果 ×
社員の幸福度向上
企業型DC導入により、年間最大300万円の社会保険料削減（年間社会保険料3,000万円規模の企業の場合）、採用コスト削減、離職率平均22%改善を実現します。
数字だけではありません。従業員の将来への安心感が生まれ、「この会社で長く働きたい」という想いが職場全体に広がります。
T社長（製造業・25名）
「導入後、ベテラン社員が『定年まで働きたい』と言ってくれました。職場の雰囲気が明らかに良くなり、紹介採用で3名増員できました。数字以上の価値があります。」
「導入後、ベテラン社員が『定年まで働きたい』と言ってくれました。職場の雰囲気が明らかに良くなり、紹介採用で3名増員できました。数字以上の価値があります。」
